ANECDOTA DE EXPERIENCIA LABORAL

En mi corta experiencia que tengo en el ambito laboral me han pasado experiencias gratas y otras no tanto, he aprendido mucho de los trabajadores y de su comportamiento a como manejar las emociones que en ocasiones surgen cuando se presentan problemas y conflictos. Mi anecdota tiene que ver con el tema de "tomando acciones correctivas" y tiene que ver con la conducta que estuvo presentando un trabajador en una de las escuelas que se estan construyendo, el trabajador es un electrico y como dijo el ing Magaña la fama que tienen es cierta ya que la mayoria son impuntuales y morosos cosa que puede llegar a causar ciertos problemas en la obra porque en la escuela donde me encuentro al iniciar con los trabajos de instalaciones electricas queriamos que fueran lo más rapidas posibles porque si se tardaba se atrasarian los trabajos del firme en cuanto a este inconveniente si se pudo solucionar hablando con el electrico personalmente y hacerle saber que tenia que trabajar al ritmo de los demas y estuvo de acuerdo sin embargo el problema se volvio a sucitar ya que en otra escuela estaba colocada la losa de azotea porque es ampliación de un segundo piso y por lo tanto se para realizar los trabajos de colocación de granzon se tuvo que retirar el empastado y como la losa no estaba grauteada porque faltaba colocar la tuberia para lo electrico se llevo el material al electrico y se le tenia todo listo sin embargo ocurrio lo mismo que en la primera escuela su desempeño no mejoro a pesar de hablar con el, llegaba tarde, no trabajaba con efectividad, hasta que no hace muchos días estuvo lloviendo y se presentaron muchos problemas que de haber tomado acciones a tiempo se hubieran evitado, el agua se filtro por las losas y como no estaba empastado comenzo a infiltrarse hasta gotear en las aulas de abajo y lo peor es que ya se encontraban en clases los niños entonces surgieron problemas ya no con nosotros mismos sino con los directivos de dicha escuela ya que se molestaron por lo ocurrido y como se les daban excusas ni pretextos si fue claramente error de nosotros todo por no tomar acciones a tiempo y corregir el problema que ya se habia presentado anteriormente con el electrico, despues de esto se hablo personalmente con el y se le hizo saber todo lo que habia ocurrido por unas cosas que si vemos bien no eran tan dificiles de hacer ni mucho menos para que llegara a esos extremos, es en momentos y experiencias como esta que se deben de tomar acciones correctivas con el comportamiento de los trabajadores, de todos por minimo desempeño que tengan en la obra e ir analizando si estan fallando, sus actividades como las realizan y me sirvio de experiencia para saber hasta que momento se debe de tolerar el comportamiento de un trabajador por muchas excusas que este te pueda dar, tomar decisiones y realizar acciones correctivas para que la obra funcione lo mejor posible y no ocurran problemas que puedan atrasar la obra.